当前位置:首页职业生涯规划职业规划

在广阔的职业天地里展翅遨游——2015年T-TEP学校丰田人才招聘会优秀毕业生座谈会小记

2015-11-13 12:21:00 作者:黎洁珊 来源:汽车产业系 浏览次数:0

       为了让丰田T-TEP班学生能够充分了解丰田的企业文化和公司价值,了解丰田的人才选拔和培养机制,增强学生对服务丰田的认可和信心,提高学生适应未来工作岗位的能力,同时促进非丰田班学生对丰田企业的了解,吸引更多优秀的人才加入丰田,汽车产业系特邀请了5位历届丰田T-TEP班毕业生与本届丰田班学生和部分非丰田班学生开展经验交流会。翟恩民副校长、伊晓浏主任、黎泽慧主任、阮剑锋副主任、胡军钢副主任和蔡一凡副主任等领导出席了交流会,会议由阮剑锋副主任主持。
       首先,5位师兄分别介绍了自己的成长经历,他们的职业成长历程均有很多相似之处,刚毕业到单位当实习生时,他们拿到手的工资只有500-800元,转正后会有所提升,之后逐年递增,季度考核、竞赛等均可加分且与收入挂钩。是什么力量促使师兄们在如此艰难的情况下坚持下来并走到今天呢?来自广汽丰田长凯白云店的胡锦航师兄说:“我是抱着学习与探寻的心态去面对每一天的工作的,有些师弟可能会认为工作三五个月后,新鲜感过去了,便觉得没意思而想跳槽,但我正好相反,我觉得每天都是新的一天,我面对的车辆每天都是不同的,它们的故障点不一样,给我出的难题也不一样,每修好一辆车,我都有一种成就感,特别是遇到难题的时候,经过自己的努力成功后的喜悦是很让人振奋的,我享受这个过程。当然,高效率和高质量会带来高收入,可高收入的同时也带来了高压力和高责任感。毕业工作6年了,我真的很喜欢这个行业,我从中感觉到人生的充实与工作的价值。”来自广汽丰田长宁会展店的杨兴舜师兄说:“我认为个人对行业的兴趣和对企业的归属感非常重要,这是支撑一个人在汽修这个职业领域稳步发展的基石。我很感谢我的团队,与同事一起相处非常融洽和谐,从不勾心斗角。刚来的时候我脸皮够厚,不懂就问,师傅们非常耐心地教我,很快我便能走上正轨独立操作了;现在,我成了师弟们的师傅,我好像看到了昨天的自己,我也非常乐意去帮助他们,让他们尽快成长起来。我很感恩长宁公司,在这里我完成了人生的几件大事,是她给了我人生最重要的事业,给了我生活的保障和家庭的幸福。做人要知足常乐,安家乐业才是生活的真谛!”
       广汽丰田、一汽丰田和雷克萨斯是丰田企业在中国的三大平台,接下来,师兄们分别介绍了这三家企业的职位架构与企业文化,汽车4S店的职位一般是由总经理、经理、经理助理、主管和一般员工等构成,在机修车间,除了主管与质检员,便是分为大工、中工、小工、学徒与实习生,其中大、中、小工还各自分为几个层级,是浮动的,根据每个季度的考核变动一次,公司永远是按劳分配,多劳多得,这对每一个员工来说都是公平的。公司的企业文化经营得比较有特色,每个月都会开展不同的活动,如篮球、足球、羽毛球比赛,还有文艺汇演、主持人比赛等,每年还组织一次旅游,员工的业余生活可谓丰富多彩。在培训方面,公司非常重视,班组每周组织一次常规培训,公司每年组织两次大型培训,每一次只选拔2人参加,培训考核通过后便有机会晋升更高的职位。每个员工均能享受“五险一金”的待遇,公司在保障与福利方面做得很到位,员工可以安心工作,优势发展。
       在谈到对待挫折方面,师兄们脸上都露出平静的笑容,来自沙河丰田经销店的彭耀林师兄说:“我们刚走上岗位时只是一张白纸,什么都不懂,这时就需要我们大胆地问,主动地学,千万不能怕被师傅批评,或感觉不好意思而不敢开口,否则只会导致自己永远不能进步。”来自永佳丰田经销店的陈家乐师兄提醒说:“做汽车维修这一行,累是家常便饭,平时一天至少做四五十辆车,特别是到年底,车间一天做七八十辆车是常有的情况,我们不能因为怕累,就想着早下班,让师傅一个人继续加班干,我们是一个工作团队,心态要放正,工作中要互相扶持。时间长了我们就会适应,坚持最重要!”来自中升雷克萨斯经销店的张伟武师兄说:“刚开始工作时走一些弯路是在所难免的,我们要不断地摸索、研究,下次才能避免走一样的弯路。同时,我们工作上一定要有责任心,我们上班面对的作业内容与上学面对的学习内容完全是不一样的,在公司,我们视野更开阔,责任心也更重要,在学校弄坏了教具,学校不用我们赔,而在企业因为粗心弄坏了工具或客人的东西,哪怕是没上紧一颗螺丝,我们就要照单赔偿,严重的还可能会酿成大错,倒致伤亡,这是我们赔不起的,所以平时做事一定要细心再细心,不允许有任何环节的差错发生!”
       说到大家最关心的面试技巧问题,杨兴舜师兄勉励同学们说:“首先,面试前我们应该给自己一个定位,选准一家公司,然后充分了解这家公司的企业状况。其次,我们要熟悉汽车的基本知识,不能一问三不知;再次,我们要注重个人的仪容仪表,不要戴项链耳环之类的饰物,以免给考官留下轻浮的感觉,而是要给对方一个踏实肯干,阳光磊落的印象;最后,我们要自信淡定,说话响亮流畅,把自己最优秀的一面展现给教官看,成功离大家就不远了!
       几位师兄发表完看法后,台下的同学们纷纷抓时时机提出自己最感兴趣的问题,如专业与岗位是否要一致、在公司怎样寻求进一步发展、怎样与团队和谐相处等,师兄们一一作了详细的回答。
       最后,翟校为座谈会做了言简意赅、意味深长的总结,他高度赞扬了丰田公司在培训和招聘方面的规范化管理,感谢丰田公司为学子们提供了一个良好的职业平台。这是一次难得的经验交流会,师兄与师弟师妹们发自肺腑的内心交流难能可贵,这也是一种企业文化的传承。从师兄们的成长经历来看,我们可以发现他们身上都有一种对职业坚定的信念与追求,忠诚度高,有了职业的稳定性才有回报。希望同学们能在现场一线积极努力地工作,只有具备解决问题的能力才能拥有自我提高的本领。同时希望同学们不要毕业了就丢掉书本,而是要继续学习,坚持钻研业务,企业晋升的渠道很清晰,成功没有捷径可走,我们要自强不息,奋斗不止,一步一个脚印地坚定前行,在工作中不断提升自己的地位!预祝同学们能心想事成,顺利走上工作岗位!
       昨天,今天,明天……一届一届丰田班学子迈着坚毅的步伐走出象牙塔,走向广阔无垠的社会天地。今天,学子们以学校为豪,明天,学校以学子们为傲,祝愿有更多的丰田班学子成为企业的优秀人才,为企业的发展添砖加瓦!